代理记账的喜与忧-青岛代理记账

代理记账您好，我是××公司的管帐，请问您的公司需要署理记账吗？”相信正在经营中小微企业的老板们，都或多或少接到过这样的电话。管帐署理记账作为一种中介服务，因本钱较低、服务专业、便当有用，在现代企业商场中逐渐盛行开来。 

湘潭市管帐署理记账职业的开展情况怎么？存在哪些问题？开展趋势怎样？近日，咱们对此进行了调查。  

1  现状中小微企业多是署理记账  

随着国家对公司注册政策不断放宽，湘潭市越来越多中小微企业如雨后春笋般冒出来。在这些企业的创业初期，记账问题成为亟待解决的问题之一。  

市财务局统计数据显示，湘潭市超过70%的中小微企业都是找管帐署理记账公司进行记账的。在这些署理记账组织中，专职从业人员占比80%。署理记账组织从业人员本科以上占比32.67%。从获得专业技能资格方面来看，有职称人员占署理记账组织专职从业人员的43.31%。  

市财务局管帐科负责人告诉咱们，现在，湘潭市托付管帐署理记账的，按从事职业散布来看，商业居首位，其次是工业、服务业。从销售规模来看，年销售收入总额100万元以下的所占比率最高，为60.7%。也就是说，小微企业是实施署理记账单位的主体。  

2018年，湘潭市共有53家管帐署理服务公司进行了存案。但是在市商场监督办理局的挂号主体有100余家，及部分个人从事署理记账作业的（个人的无法统计）。也就是说，有一半以上的署理记账组织和个人没有处理存案，从事非法经营，导致整个职业无序歹意竞争，执业水平良莠不齐，服务质量有待进步。  

2  问题价格乱质量低监管难  

“现在，湘潭市的管帐署理记账主体良莠不齐、管帐核算不标准、事务水平不高、对财税新政学习不及时不深化，这些影响了管帐署理服务职业竞争力的进步。”市税务局纳服科相关负责人表示。  

这名负责人剖析，从事管帐署理记账人员专业知识水平普遍较低，从业人员中具有高档和中级管帐专业技能资格的份额不高，甚至有适当一部分从业人员尚无初级资格，从而导致执业质量不达观；部分署理记账组织内部办理制度不健全；署理事务范围窄，记账组织潜力未充分发挥；职业收费标准纷歧，商场紊乱，因为署理记账组织成立门槛低，还有一部分兼职财务人员的存在，再加上因为互联网署理记账加盟公司的呈现，引发了署理记账职业商场价格的紊乱，给职业服务水平造成了必定隐患，增加了办理难度。  

市财务局管帐科负责人介绍，收费标准较低、署理记账职业查看监督力度不行，以及公共财务对署理记账职业的扶持力度不足，是影响湘潭市署理记账职业开展壮大的首要不利因素。  

咱们在调查中发现，湘潭市每户每月署理记账事务的收费标准在500元以下的占总户数半数以上。现在，政府部门对署理记账公司的监管首要包含商场监管部门的挂号办理、财务部门的事务监管。财务部门的事务监管根本依赖于商场监管部门的挂号办理。署理记账组织设立后根本脱离财务部门事务监管，财务部门缺少对署理记账组织的办理手法，仅停留在一年一次的存案审阅上，缺少有效监管措施。  

3  趋势标准化商场化智能化  

为促进职业自律、标准职业执业行为、供给职业执业质量，5月28日，湘潭市管帐服务职业协会成立。协会以各署理记账公司为主体，对署理记账职业实施职业办理和商场化运作，并加强职业信息的收拾、统计、沟通，促进职业的快速开展。湘潭市的署理记账职业步入正轨。

市管帐服务职业协会会长陈骏介绍，管帐信息化技能日趋老练、便当、方便、低本钱的运作方式，为管帐核算作业带来了便当，也大大进步了管帐人员作业效率，降低了核算本钱。财税机器人、智能化财务，这些新技能让传统的手工记账、人工核算变得越来越落伍，管帐作业越来越被软件代替，整个管帐作业正从核算管帐向办理管帐转型。职业将面对重新洗牌，要么自己也借助技能实现流水线化、智能化，要么就被淘汰出局。  

今后，管帐服务职业协会将联合财税部门，树立和完善涉税组织诚信信用系统和宣导企业纳税等级评定，成为同行、企业、政府之间沟通的桥梁。  

“现在，湘潭市的管帐署理记账职业处于一个日益开展壮大的阶段，商场潜力较大，归于向阳职业，湘潭市有5万多名纳税人，个体工商户就有3万多户，而随着社会的开展、财税体制改革，不管是部门仍是纳税人都有标准核算进步办理水平的需求。管帐服务职业是社会协税、协同共治的重要力气，将为促进中小微企业标准开展起到杰出的引导作用。”市税务局纳服科相关负责人表示，期望该职业能成为一支执行遵从国家法规、标准纳税人财税办理的新力气。  代理记账

怎么使管帐署理记账职业健康开展？市财务局管帐科负责人主张，一是要创造有利于署理记账职业开展的杰出外部环境，杰出署理记账的法律地位，还可以对创业初期的民营小微企业，在企业自愿的前提下，试行财务出资为其购买署理记账服务，从而降低企业的商务本钱，到达“财务出资、中介服务、企业获益”的意图。二是要加强职业本身建设，署理记账组织不只要强化服务意识，扩大署理事务范围，还要经常组织管帐人员进职事务沟通和讨论。三是要进一步进步管帐从业人员素质，进步职业道德水平缓事务水平。四是要发起和推广以网络署理记账为主的新式署理记账事务，切实进步署理记账作业效率。